Программы позволяют углубить профессиональные навыки в ключевых областях:

Программа повышения квалификации «Автоматизация библиотечных процессов и внедрение цифровых инструментов» (от 72 академических часов) разработана для библиотекарей и специалистов библиотечно‑информационной сферы, которые хотят оптимизировать рабочие процессы и освоить современные цифровые решения.

В ходе обучения слушатели научатся:

• выстраивать автоматизированные библиотечно‑информационные процессы с учётом специфики своего учреждения — от настройки типовых рабочих мест до адаптации системы под локальные регламенты;
• работать с автоматизированными библиотечными системами (АБИС): использовать ключевые модули («Комплектатор», «Каталогизатор», «Книговыдача»), настраивать справочники и рабочие листы, управлять базами данных и обеспечивать их целостность;
• создавать и вести электронные каталоги: выполнять импорт и экспорт данных, проводить пакетную корректировку записей, применять коммуникативные форматы (например, RUSMARC), а также выстраивать логику поиска и навигации для пользователей;
• интегрировать цифровые сервисы в единую библиотечную экосистему — подключать электронные библиотеки, подписные платформы и системы удалённого доступа, настраивать взаимодействие между разными информационными ресурсами;
• использовать инструменты аналитики для оценки работы библиотеки: формировать отчётность, анализировать востребованность фондов и сервисов, отслеживать активность пользователей и на основе данных корректировать рабочие процессы;
• обеспечивать информационную безопасность и соблюдать нормативные требования при работе с цифровыми ресурсами и персональными данными пользователей.

Практическая часть построена на реальных рабочих сценариях: слушатели отработают типовые операции (комплектование, каталогизация, выдача литературы), научатся решать распространённые проблемы (дублирование записей, ошибки импорта, сбои синхронизации) и подбирать оптимальные цифровые инструменты под задачи своей библиотеки. В программу включены разборы кейсов по внедрению АБИС в разных типах учреждений — от небольших публичных библиотек до крупных вузовских и отраслевых фондов.

Обучение проходит в дистанционном формате: все материалы размещены в личном кабинете и доступны круглосуточно, усвоение тем контролируется с помощью промежуточных тестов, завершается программа итоговой аттестацией.

По окончании слушатели получают удостоверение о повышении квалификации установленного образца — сведения о нём вносятся в Федеральный реестр ФИС ФРДО.

Программа повышения квалификации «Организация и оптимизация фондов, включая учёт, хранение и обеспечение сохранности документов» (от 72 академических часов) предназначена для сотрудников библиотек, ответственных за формирование, ведение и защиту библиотечного фонда.

В ходе обучения слушатели изучат:

• современные подходы к организации библиотечного фонда — от зонирования хранилищ до распределения документов по видам и категориям с учётом интенсивности использования;
• методики учёта и инвентаризации фондов, включая автоматизированные способы фиксации движения документов, работу с актами выбытия и ведение отчётной документации в соответствии с отраслевыми нормативами;
• технологии обеспечения сохранности документов — контроль микроклимата, профилактику повреждений, консервацию и реставрацию, а также правила упаковки, транспортировки и временного хранения особо ценных материалов;
• способы оптимизации хранения — от выбора стеллажных систем и маркировки до внедрения адресного хранения и RFID‑технологий для ускорения поиска и контроля наличия единиц хранения;
• алгоритмы работы с проблемными участками фонда: выявление ветхих, утраченных или невостребованных документов, принятие решений о списании, передаче или оцифровке.

Практическая часть курса включает разбор типовых ситуаций — от проведения плановой инвентаризации до реагирования на чрезвычайные происшествия (затопление, пожар), а также отработку оформления сопроводительной документации и взаимодействия с профильными службами.

Обучение реализуется в дистанционном формате: материалы размещены в личном кабинете, доступны круглосуточно, усвоение тем проверяется промежуточными тестами, завершается программа итоговой аттестацией.

По итогам выдаётся удостоверение о повышении квалификации установленного образца, данные о котором вносятся в Федеральный реестр ФИС ФРДО.

Программа повышения квалификации «Справочно‑библиографическое обслуживание и работа с информационными запросами пользователей» (от 72 академических часов) адресована библиотекарям, непосредственно взаимодействующим с читателями и обеспечивающим доступ к информационным ресурсам.

В рамках курса слушатели освоят:

• алгоритмы приёма и анализа пользовательских запросов — от уточнения формулировки и выявления реальной информационной потребности до определения оптимального набора источников и сервисов для её удовлетворения;
• методики справочно‑библиографического обслуживания в разных форматах: устном, письменном, удалённом (через сайт, чат, электронную почту), включая правила составления библиографических справок, списков литературы и тематических подборок;
• работу с ключевыми информационными ресурсами — национальными и отраслевыми базами данных, электронными библиотеками, наукометрическими системами, а также с традиционными справочными изданиями и каталогами;
• технологии поиска и отбора релевантной информации с применением расширенных поисковых стратегий, фильтров и операторов, в том числе для сложных междисциплинарных тем;
• подходы к формированию информационной грамотности пользователей — от обучения базовым навыкам поиска до проведения консультаций и обучающих мероприятий для разных категорий читателей.

Практическая часть программы построена на разборе реальных кейсов: от типовых запросов («подберите литературу по теме…») до сложных исследовательских задач, требующих многоэтапного поиска и верификации источников. Слушатели отработают оформление результатов поиска, составление сопроводительных пояснений и рекомендаций по дальнейшему самостоятельному поиску.

Обучение проходит в дистанционном формате — материалы доступны в личном кабинете круглосуточно, усвоение тем контролируется промежуточными тестами, завершается программа итоговой аттестацией.

По окончании выдаётся удостоверение о повышении квалификации установленного образца, сведения о котором вносятся в Федеральный реестр ФИС ФРДО.

Программа повышения квалификации «Развитие культурно‑просветительских и образовательных проектов библиотеки» (от 72 академических часов) рассчитана на специалистов библиотек, курирующих просветительскую деятельность, работу с аудиторией и реализацию социокультурных инициатив.

В ходе обучения слушатели научатся:

• выявлять и анализировать информационные и культурные потребности разных целевых групп (дети, молодёжь, взрослые, люди с ОВЗ) — с опорой на данные статистики посещений, обратной связи и социологических опросов;
• проектировать культурно‑просветительские и образовательные проекты: формулировать цели и задачи, определять показатели эффективности, выстраивать календарный план и ресурсную базу, включая поиск партнёров и привлечение внебюджетного финансирования;
• применять современные форматы просветительской работы — от лекций, дискуссий и мастер‑классов до квестов, медиаэкскурсий, книжных клубов и онлайн‑марафонов, адаптируя их под специфику библиотеки и ожидания аудитории;
• использовать цифровые инструменты для продвижения проектов и взаимодействия с пользователями: работать с социальными сетями, создавать мультимедийный контент, настраивать рассылки и формы обратной связи, а также оценивать охват и вовлечённость с помощью простых метрик;
• учитывать нормативно‑правовые и методические требования к организации мероприятий в библиотечном пространстве, включая вопросы безопасности, доступности среды и соблюдения авторских прав при использовании материалов.

Практическая часть курса включает разработку концепции реального проекта под потребности конкретной библиотеки: слушатели пройдут все этапы — от идеи и обоснования до сметы, плана продвижения и критериев оценки результатов. В рамках занятий будут разобраны примеры успешных библиотечных практик, а также типичные ошибки и способы их предотвращения.

Обучение реализуется в дистанционном формате: материалы размещены в личном кабинете и доступны круглосуточно, усвоение тем проверяется промежуточными тестами, завершается программа итоговой аттестацией.

По итогам выдаётся удостоверение о повышении квалификации установленного образца, данные о котором вносятся в Федеральный реестр ФИС ФРДО.

Программа повышения квалификации «Адаптация библиотечных методик под специфику учреждений (школьные, вузовские, публичные, отраслевые библиотеки)» (от 72 академических часов) предназначена для специалистов, которым важно выстраивать библиотечную работу с учётом задач и особенностей конкретного типа учреждения.

В ходе обучения слушатели научатся:

• анализировать специфику деятельности разных типов библиотек — от образовательных (школьных и вузовских) до публичных и узкоотраслевых, и определять приоритетные направления работы в каждом случае;
• адаптировать стандартные библиотечные процессы (комплектование фонда, каталогизацию, обслуживание пользователей, проведение мероприятий) под целевую аудиторию и ресурсы учреждения, включая учёт образовательных стандартов (например, ФГОС для школьных библиотек) или отраслевых требований;
• подбирать и модифицировать методики работы с фондом и пользователями: например, формировать учебно‑методический фонд для вуза, выстраивать систему поддержки проектной деятельности в школе, организовывать справочно‑информационное обслуживание в отраслевой библиотеке;
• применять гибкие форматы обслуживания и просветительской работы, релевантные профилю учреждения — от поддержки учебного процесса и научно‑исследовательской деятельности до популяризации отраслевых знаний и профориентации;
• учитывать нормативно‑методическую базу и отраслевые рекомендации при проектировании локальных регламентов, положений и технологических карт библиотечных процессов.

Практическая часть программы построена на кейс‑методе: слушатели проработают сценарии адаптации библиотечных практик для разных учреждений, научатся составлять обоснованные предложения по изменению рабочих процессов и подбирать инструменты (в том числе цифровые) для их реализации. Будут разобраны типовые решения и распространённые ошибки при внедрении адаптированных методик, а также способы согласования изменений с руководством и профильными подразделениями.

Обучение проходит в дистанционном формате: материалы размещены в личном кабинете и доступны круглосуточно, усвоение тем контролируется промежуточными тестами, завершается программа итоговой аттестацией.

По окончании выдаётся удостоверение о повышении квалификации установленного образца, сведения о котором вносятся в Федеральный реестр ФИС ФРДО.